员工在工作中斗殴至死雇主应负何责
-
中法邦
-
709
-
187 7320 5838
-
2020-09-14 11:56:14
员工在工作中斗殴至死雇主应负何责
雇主责任险责任范围凡被保险人所雇用的员工,在本保险有效期内,在受雇过程中,从事本保险单所载明的被保险人的业务有关工作时,遭受意外而致受伤、死亡或患与业务有关的职业性疾病,所致伤残或死亡,被保险人根据雇用合同,须负医药费及经济赔偿责任,包括应支出的诉讼费用,保险公司负责赔偿。上述被保险人所雇用的员工包括短期工、临时工、季节工和徒工。除外责任
1.战争、类似战争行为、、、或由于核子辐射所致的被雇人员伤残、死亡或疾病。
2.被雇人员由于疾病、传染病、分娩、流产以及因这些疾病而施行内外科治疗手术所致的伤残或死亡。
3.由于被雇人员自加伤害、自杀、犯罪行为、酗酒及无照驾驶各种机动车辆所致的伤残或死亡。
4.被保险人的故意行为或重大过失。
5.被保险人对其承包商雇用的员工的责任。

免责申明
部分文字与图片来源于网络,仅供参考。若无意中侵犯了您的知识产权,请联系我们删除,联系方式:请邮件发送至462226748@qq.com。
推荐阅读
-
五险一金的一金是什么,如何缴纳一金
2020-11-30 17:51:05
-
民法典的非法人组织的定义及类型有哪些规定
2020-11-24 17:06:36
-
民法典中合同撤销权的期限是多久
2021-02-01 17:22:10
-
民法典中债务申报的期限的多久
2020-12-14 17:42:19
-
厦门临时行驶车号牌核发收费吗
2020-10-20 17:32:15
-
民法典如何合法处理网络侵权
2020-11-12 17:33:47
-
养女未尽孝能继承遗产吗
2020-09-04 11:53:41
-
工伤赔偿协议后还有失业金吗
2020-10-28 11:09:19
-
犯罪未遂的可以减轻多少刑罚
2020-10-31 16:54:15
-
东莞经济律师在线咨询免费
2020-09-15 17:30:13
热线服务: