【解除劳动合同】什么是“劳动合同的解除”?
-
中法邦
-
490
-
187 7320 5838
-
2020-07-10 10:11:20
【解除劳动合同】什么是“劳动合同的解除”?
解答:所谓劳动合同的解除,根据关于贯彻执行《中华人民共和国劳动法》若干问题的意见第26条规定,是指劳动合同订立后,尚未全部履行以前,由于某种原因导致劳动合同一方或双方当事人提前消灭劳动关系的法律行为。
劳动合同的解除分为法定解除和约定解除两种。《劳动合同法》第36条规定:用人单位与劳动者协商一致,可以解除劳动合同。这就是约定解除。
劳动合同的解除,只对未履行的部分发生效力,不涉及已履行的部分。

下一篇:【解除劳动合同】被强迫劳动,劳动者可以立即解除劳动合同吗?
免责申明
部分文字与图片来源于网络,仅供参考。若无意中侵犯了您的知识产权,请联系我们删除,联系方式:请邮件发送至462226748@qq.com。
推荐阅读
-
谁起诉离婚谁吃亏吗?
2020-12-04 17:42:08
-
得了职业病该怎么办?
2020-08-04 17:06:33
-
交通事故踝骨骨折伤残鉴定如何做
2020-11-10 17:15:10
-
集团公司公章管理制度内容是什么
2020-11-05 11:09:29
-
最新最全工伤赔付标准
2020-07-22 08:42:19
-
退休返聘人员8级伤残怎么办
2020-09-29 11:45:22
-
起诉离婚财产分割不服怎么处理
2020-12-07 17:56:21
-
挂名股东的风险有什么
2020-12-14 11:06:18
-
新婚姻法婚后房产归属
2020-09-25 17:58:06
-
贩卖野生动物制品判多少年
2020-09-14 10:46:46
热线服务: