【签订合同】企业是否需要与法人代表、董事长、专职股东签订劳动合同
-
中法邦
-
747
-
187 7320 5838
-
2020-07-13 11:40:23
【签订合同】企业是否需要与法人代表、董事长、专职股东签订劳动合同,不签有何风险?
答:法定代表人和董事长不需要签订合同,专职股东如果如果在公司担任职务需要签订劳动合同。

上一篇:【合同效力】用人单位不使用劳动部门的合同范本自行拟定劳动合同文本
下一篇:【补签】补签或倒签劳动合同是否有效?是否仍需支付未签劳动合同的双
免责申明
部分文字与图片来源于网络,仅供参考。若无意中侵犯了您的知识产权,请联系我们删除,联系方式:请邮件发送至462226748@qq.com。
推荐阅读
-
已达退休年龄但未享受养老保险待遇的劳动者与用人单位间的关系界定
2020-07-17 10:48:59
-
自愿放弃社保申请书
2020-07-08 11:42:07
-
外观专利赔偿金额如何确定的
2020-09-25 17:52:24
-
图片相似度达到多少算侵权
2020-12-21 11:36:43
-
公司与员工签订保密协议需要每月支付给员工保密费协议才能生效吗
2020-08-27 10:39:51
-
解除劳动合同经济补偿是怎样的
2021-02-27 11:54:06
-
利用虚假考勤套取工资怎么赔偿
2020-08-29 17:03:17
-
对于同居属于事实婚姻吗
2020-09-04 10:44:37
-
开发商在建抵押的房子能预售吗
2020-08-18 16:07:19
-
个人公司周转借条怎么写
2020-10-09 10:57:19
热线服务: