热线服务：【解除劳动合同】劳动者被判刑，单位可以解除劳动合同吗？
-
中法邦
-
487
-
187 7320 5838
-
2020-07-10 10:09:08
【解除劳动合同】劳动者被判刑，单位可以解除劳动合同吗？
解答：根据《劳动合同法》规定，劳动者被依法追究刑事责任后，用人单位可以解除劳动合同。
根据我国《刑事诉讼法》规定，任何人非经法院判决，不得认定为有罪。
因此，用人单位欲以上述理由解除与职工的劳动合同时，需要有劳动者被追究刑事责任的事实存在，比如，劳动者已被法院作出生效判决有罪。
需要说明的是，当职工被依法追究刑事责任后，用人单位可以解除劳动合同，但并不等于是自动解除或必须解除劳动合同。是否要解除劳动合同，决定权在于用人单位。
下一篇：【解除劳动合同】劳动者提供虚假资料，用人单位可以解除劳动合同吗？
免责申明
部分文字与图片来源于网络，仅供参考。若无意中侵犯了您的知识产权，请联系我们删除，联系方式：请邮件发送至462226748@qq.com。
推荐阅读
-
民法典的营利法人的定义及类型有哪些
2020-12-29 17:17:08
-
购买房子诉讼日期是怎么规定的
2020-12-30 11:13:24
-
不小心闯了红灯怎么办，会被扣分吗
2020-12-08 16:54:13
-
事实婚姻重婚的具体行为表现有哪些
2020-08-11 15:43:22
-
言辞(言词)证据是什么意思？
2020-08-24 10:55:43
-
装修公司坑人可以终止合同吗
2020-08-28 17:59:12
-
著作权保护期限届满可以续期吗
2020-09-09 12:02:00
-
公司社会保险缴费凭证怎么办理
2020-12-03 11:10:16
-
【辞职】单位规章制度损害劳动者权益，劳动者可以辞职吗？
2020-07-10 10:01:00
-
如何撤销法院裁判文书
2020-11-06 11:51:09
