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业务提成不发可以申请劳动仲裁吗

业务提成不发可以申请劳动仲裁吗

导读：拖欠提成，便是拖欠劳作报酬，你可以请求劳作裁定，如果有充分依据的话，请求劳作裁定拿到提成的概率很大。去当地人力资源和社会保障局（原劳作局）内的劳作争议裁定委，请求劳作裁定。

拖欠提成，便是拖欠劳作报酬，你可以请求劳作裁定，如果有充分依据的话，请求劳作裁定拿到提成的概率很大。

1、去当地人力资源和社会保障局（原劳作局）内的劳作争议裁定委，请求劳作裁定。需提交的资料：裁定请求书2份、请求人身份证复印件1份；相关依据复印件和依据清单2份；部分地区还需要提供用人单位的工商登记信息。

2、提交资料后，5个工作日裁定委给予立案。劳作裁定委不收费。然后给两边举证期；之后开庭审理，而且对你们两边进行调停，调停不成裁定委会下达裁决书；劳作裁定60天内结案；关于裁决书不服，咱们可以起诉到法院。

根据《劳作保障监察法令》，劳作监察大队如果在劳资争议胶葛中发现企业存在某些不妥行为时，可以对企业进行相关罚款处分。劳作保障局的处分便是三种：一是改正错误，比如欠薪企业照发;二是企业拒绝劳作保障局的处分，劳作保障局会与工商局配合撤消企业营业执照;三是政府部门对企业负责人的处分，一般是罚款。

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