热线服务：员工在企业楼顶跳楼，是否属于工伤？
-
中法邦
-
1619
-
187 7320 5838
-
2020-07-08 15:52:08
员工在企业楼顶跳楼，是否属于工伤？
回答：不属于。
法律依据：第十一条 职工符合本条例第九条、第十条的规定，但是有下列情形之一的，不得认定为工伤或者视同工伤：
(一)故意犯罪的;
(二)醉酒或者吸毒的;
(三)自残或者自杀的;
(四)法律、行政法规规定的其他情形。
上一篇：用人单位发生工伤事故后，应当在多少时间内申请工伤认定？
下一篇：职工在工作中与工友发生冲突，动手打人，导致该人骨折，该受伤者能够
免责申明
部分文字与图片来源于网络，仅供参考。若无意中侵犯了您的知识产权，请联系我们删除，联系方式：请邮件发送至462226748@qq.com。
推荐阅读
-
不正当竞争认定标准
2020-11-13 16:52:26
-
抢劫罪的对象是否包括不动产
2021-01-09 17:42:07
-
公司转让的条件是什么,公司转让的流程是什么
2020-10-28 17:11:26
-
对交通事故责任划分不满意怎么办
2020-12-10 16:57:15
-
车辆过户需要交强险吗
2020-12-22 11:07:07
-
车祸尸检报告出来后几天出责任划分
2020-10-26 16:59:12
-
没有期限的物业合同合法吗
2020-08-19 16:04:06
-
民法典中单方承担债务的退伙协议是否有效吗
2021-02-03 17:30:30
-
在检察院被取保候审了还会起诉吗
2020-10-21 11:57:04
-
法典规定无限连带责任与连带责任之间存在怎样的区别
2020-11-27 16:51:09
