【同工同酬】问:对于被派遣劳动者的“同工同酬”的是仅限于狭义的工
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中法邦
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2020-07-10 09:16:34
【同工同酬】问:对于被派遣劳动者的“同工同酬”的是仅限于狭义的工资奖金,还是包涵社会保险、公积金、福利等都应与用工单位劳动者相同?
回答:所谓同工同酬,应该包括有关福利待遇。但有关社会保险和公积金应该由派出公司负责缴纳。
法律依据:《劳动合同法》第六十三条 享有与用工单位的劳动者同工同酬的权利。用工单位无同类岗位劳动者的,参照用工单位所在地相同或者相近岗位劳动者的劳动报酬确定。

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